上海奉贤消防以人为本力促温暖红门建设落地见效
连日来，上海奉贤消防支队紧密结合第二届进博会消防安保工作实际，聚焦基层实际，采取有力举措，为广大指战员办好事、办实事、解难事，确保队伍始终高度稳定。
激励关怀“走人心”。支队党委班子成员主动靠前，采取下沉蹲点、调研走访、指导帮扶等方式，深入一线与指战员“面对面”谈心，帮助指战员解决实际困难。服务保障重心向基层和执勤、监督执法等一线倾斜，持续开展“为基层办实事”活动，为基层办结贴心事20余项。积极争取纳入区委、区府、团组织等表彰体系，形成内外共树优秀典型的良好氛围。今年以来，慰问救济病困指战员共计13人，组织指战员开展普遍健康体检1次、基层心理健康巡讲16次。
优待政策“暖人心”。提请区委常委会议专题研究，区编办、教育局、旅游局等单位部门积极配合落实消防救援人员家属优待政策，先后解决指战员子女入学入托和指战员家属工作落实。紧密结合《奉贤区消防安全风险防控和消防救援队伍建设发展三年行动计划（2019—2021）》，积极协调地方党委政府，在车站、医院、旅游景点等20余个单位场所醒目位置张贴“消防救援人员优先”标识80余块。协调区中心医院和区心理协会开通指战员心理健康咨询“绿色通道”。
综合保障“贴人心”。推行“快乐工作、快乐生活”理念，拨付专项资金对基层中队营房进行维修改造，增设休闲茶吧、文艺创作室等文化设施。鼓励中队利用业余时间开发营区周边荒废土地，营建红门“微农场”。邀请区美术家、书法家协会指导中队文化工作，打造“水墨庄行”文化品牌，现已初具规模，形成良好社会反响。
提升内功“强人心”。积极为考学消防员提供文化课帮带、学习时间保障、业务技能培训等有力支撑，通过鼓励发动、补习辅导、心理干预等方法，为3名消防员圆了“院校梦”。联合区司法局开展“致敬烈火英雄、传递法治力量”宣传活动，邀请法律服务团队为指战员及家属提供法律帮扶指导。组织开展各条线岗位“大学习、大培训”活动，先后组织典型战例研讨5次，政治教育大讲堂10期，摄影技术培训2次，新闻媒体外宣培训2次，应急通信培训3次，全方位提升指战员业务能力素质。
